工效學
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工效學(ergonomics)，研究人－機器設備－工作環境系統中三者之間關係使之達到協調和統一的一門綜合性實用學科。研究的目的是使各種作業的生產方式、操作方法和勞動休息制度適合於人的身體條件和要求，保證人在工作中的安全、健康和舒適，使人不僅在短時間內有效地工作，而且在長時期內也不致出現對健康的影響。
由於理解和研究的側重點不同，各國對這工效學採用了不同的名稱如：人機學、人體工程學、人類因素學及工效學等。
早在1881～1900年，W.泰勒提出了如何有效地利用工作時間的問題，開始從管理工程學方面進行提高工效的研究工作。第二次世界大戰後，各國工業在迅速恢復，人們開始重視工效學工作。1960年成立了國際工效學學會、並出版了學術刊物《應用工效學》。1976年在國際標準化組織內成立了工效學標準化組織。中國現已成立了「中國人類工效學學會」，從事組織和開展工效學的學術交流活動。
工效學是一門綜合性的學科，它吸收了解剖學、生理學、心理學、衛生學、工程學、統計學、社會學等學科的理論技術和知識，形成了本門學科的特點。
工效學的研究範圍和內容大致包括下列各方面：①研究人體的體型和各部分的尺寸大小；②研究人體生物力學原理，為人在勞動中合理用力、有效地操作及防止疲勞提供理論基礎，並且也為機器設備及工具的合理設計提供依據；③研究機器設備及工具的設計如何適用於人的體型及其生理、心理特點，以達到便於操作、減輕體力負荷和保持良好的工作姿勢；④研究儀錶、顯示器和控制器的類型、結構及配置方式，使其適應人的感官特性而且操作方便；⑤研究工作處所的合理設計，控制工作環境中的有害因素，如噪聲、振動、粉塵、有害氣體等，使其達到無害的程度；⑥改善工作場所的照明條件。
工業的發展趨勢是逐漸走向自動化和高技術水平，腦力勞動的比重在不斷增加，信息交換和數據處理工作方面的工效學問題，將被提到日程。但在發展中國家有關體力勞動的工效學問題仍應重視。
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